d88尊龙线上

首頁 > 新聞中心 > 公司新聞

《復美老板提升班第三期》“母嬰店應用母嬰社交電商引爆生意”專場,完美落幕

xymm 公司新聞 2019-04-17 14:27:34
幸孕媽媽(孕前)d88尊龙线上修復 是全國首家提出主動式(健身)+被動式(d88尊龙线上護理)結合,合進行身、心、靈全方位調理,為更多女性重拾自信,“復原如初,美麗一生”

復美集團老板提升班第三期順利開幕,主持人喬彬用激情滿滿的聲音,將現場氣氛點燃,讓來的現場老板們打起十二分精神,用最好的狀態吸收復美精心準備的干貨大餐。

門店心態管理

01

《門店心態管理》

“以前是操著賣白菜的錢,賺著賣白粉的錢。現在是操著白粉的心,賺著白菜的錢。”對比以前與現在的市場環境,老板們都在感慨以前錢好賺,現在錢難賺。我們應該如何轉變心態來迎接市場的變化?復美創始人之一,門店管理專家,幫助上千家門店成功創業,復美女神毛忠慧老師現場授課,講解門店心態管理

毛老師講課

如何邁出轉變的第一步?

1.制定一個自己的目標

2.給員工制定一個完善的分錢機制

3.將大目標分解成小目標

4.反復確認,并且強調目標

老板如何在員工面前塑造一個完美的形象?

1.提升自己在公眾面前的演說能力

2.給員工造一個可實現的夢

3.點燃自身狀態,帶動整體員工的氛圍

4.給員工家人般的服務,施恩于員工,員工就會感恩于老板

02

《母嬰店如何抵抗互聯網沖擊》

在城鎮開母嬰店,你會面臨三座大山:淘寶、天貓、京東。當你把店鋪開到鄉鎮時,你會發現生意比城鎮好做點,但好景不長,又有一座大山出現:拼多多。你發現到哪里都會有互聯網電商的身影,既然逃不掉,為何不拿來自己使用?將傳統的母嬰店轉型為新型適應潮流的互聯網+母嬰店。

服務轉型

 傳統的母嬰店模式大部分利潤以售賣產品為主,由于互聯網電商的影響,這塊利潤已經被稀釋的很少的,如果想生存下去,必須以服務消費占利潤店,例如d88尊龙线上修復+小兒推拿,與幸孕媽媽牽手合作的加盟店一般三個月,最慢不超過六個月收回成本。

幸孕媽媽真實業績截圖

引流利器幸孕媽媽小程序

幸孕媽媽小程序界面截圖

復美集團為了進一步解決母嬰店獲客難的問題,推出幸孕媽媽小程序,母嬰店家可以利用小程序從線上引流至門店,引導顧客體驗「d88尊龙线上修復+小兒推拿」項目,從而將原本陌生的顧客轉變成忠實顧客。

03

《門店會議管理》

主持人孫橋兵與現場母嬰店家互動

小米加步槍的共產黨為什么能打贏飛機坦克機關槍的國民黨?因為八個字:攻城為下,攻心為上。共產黨把握人心的能力冠絕古今,從黨內同志到平民百姓,共產黨用一次又一次的會議,將理念深入人心。那么我們母嬰店如何從中吸收經驗,運用到我們的日常會議管理之中呢?

為什么要開會

職場上有一句話叫做“開會就會,不開會就不會”,說明了會議在事業中的重要性。會議可以倍增您的時間,當你的員工越來越多的時候,你就不能只靠一對一溝通去帶領你的下屬,那么會大大的浪費你的時間。只有復制才能倍增。

晨會、例會、夕會

胡婷老師現場講解晨會、例會、夕會是什么?怎么開?

晨會,釋放激情的最佳表現方式擁有激情的人就如汽油般充滿動力、爆發力和戰斗力。而晨會,正是釋放這三力的最佳方式和場所。

例會,是指依據約定的慣例每隔一定期限舉行一次的會議,最常見是辦公會。通常例會的進行需要制度的規范——又稱例會制度。例會可以一周舉行一次也可以一月一次。

夕會,是總結一天的工作,保證當日工作日結日清。夕會是對每日工作進行回顧和總結,有助于對當日工作的自查與反省發現不足和錯誤,及時整改。

04

《優秀員工股權激勵和股權激勵》

 

如果要找出路,就要在自身找問題。

業績不達標,現金流不健康,員工積極性差,等等一切的問題都是老板的問題,是老板思維的問題。

要解決這些問題的源頭,就要從老板們的思維開刀。這么多思維里,又屬股權思維是最有效、最快速、最持續的解決方式。

復美集團創始人吳靜波現場授課

什么樣的人適合?

只投人不投錢合伙人ㄨ

只投錢不投人的合伙人ㄨ

投錢又投人的合伙人?

認真聽課

復美股權設計的獨特之處

復美集團為什么發展如此之快?

吳總現場給所有老板講解,正是因為有總公司—分公司的股權設計,才讓復美集團擴張速度如此之快;正是因為其他品牌無法重新設計股權,我們才有信心提出成為d88尊龙线上品牌領導者的目標。

如何找到我們最適合的合伙人?

我們可以從四個維度:

1.職位層級

2.年齡階段

3.社會經歷

4.行業時間

和誰不能合伙:

1.有錢的人(做投資的人)

2.有關系的人(不一定有用)

3.有資源的人(不一定到位)

4.兼職人員(給顧問費或干股)

5.一般員工(可后期作為分紅激勵)

6.價值觀不合的人

為期兩天的老板提升班圓滿結束,遠道而來的店家在現場發表感言“這次老板提升班,我收獲特別特別多,幫我解決了現在最棘手最麻煩——員工管理問題。你們不知道那些90后員工有多難管,不說他們吧,他們就混日子;說個幾句,他們就拍屁股走人不干了;最后難得出了優秀員工,賺了點錢就跑了。通過這次演講和股權課,茅塞頓開,一切問題的源頭都是老板的問題,要從我們自身出發,改變溝通方式,改變利益分配方式

只要能幫遠道而來的客人,解決問題,復美家人們再多的付出也是值得的,因為我們堅信,只有堅持誠信誠信誠信,答應給客戶的一定要拼了命的完成,做好我們的服務,客戶就會來和我們合作。

幸孕媽媽(孕前)d88尊龙线上修復 是全國首家提出主動式(健身)+被動式(d88尊龙线上護理)結合,合進行身、心、靈全方位調理,為更多女性重拾自信,“復原如初,美麗一生”
版權聲明

本文僅代表作者觀點,不代表本站立場。
本文系作者授權發表,未經許可,不得轉載。
本文地址:http://dargling.com/news/gsxw/1107.html

留言與評論(共有 0 條評論)
   
驗證碼:
xxxxxxxxxxxxxxccccccccccccccc

標簽列表

友情鏈接

申請

Copyright @ 2016-2020

長沙復美生物科技有限公司 版權所有

|

Powered By 幸孕媽媽d88尊龙线上修復加盟網

使用手機軟件掃描微信二維碼

關注我們可獲取更多熱點資訊

var _hmt = _hmt || []; (function() { var hm = document.createElement("script"); hm.src = "https://hm.baidu.com/hm.js?78ebdacae9da971faf025645ab77d367"; var s = document.getElementsByTagName("script")[0]; s.parentNode.insertBefore(hm, s); })();